Secrétariat général, composition du CA et organisation interne
Le secrétariat général d’Action et Recherche Culturelles est organisé en asbl et fonctionne selon la structure décrite dans le schéma ci-dessous.
L’organisation par cercles est héritée de la forme de management dite d’HOLACRATIE selon laquelle
Les équipes sont appelées cercles et se gèrent de manière démocratique.
Les responsables de cercle sont appelés 1er liens, ils.elles font partie de la hiérarchie et participent aux réunions de coordination hebdomadaires avec le directeur.
Les 2ièmes liens sont des délégués.es élus.es au sein des équipes qui ont le pouvoir de faire remonter des besoins des équipes au plus haut niveau. Ils.elles peuvent s’inviter dans les réunions de coordination et y rajouter des points à l’ordre du jour, selon les demandes des équipes.
